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夏之声----凌洋“蔬菜基地党旗红”活动纪实(二)
发布时间:2017-08-01

  时已大暑,走近凌洋蔬菜基地,青玉米金穗吐香、排排林立,夏风吹过,声声作响,犹如威武的卫士守护着这片充满希翼的大地。

  凌洋企业党支部以集团“提质增效创先进、转型升级争先锋”主题活动为平台,积极开展了“转型发展创先进,强化管理争优秀”的主题实践一系列活动。在第一季西兰花结束之时,在这夏天,大家聚焦凌洋蔬菜基地“蔬菜基地党旗红”活动中那些感人的声音。

                     “我是一名党员”

  初夏,蔬菜基地第一季西兰花正在最后采摘,冷冻库房里铲车声,加工车间分验声、装筐声、计重声、上车声,声声悦耳,汇聚成凌洋转型发展的一曲动人的交响乐。

  在与之配套的相关建设工程项目中,党旗辉映。支委会一班人在精心组织,确保质量,倒轧时间,与监理、施工方一道狠抓工程项目建设,用近40天时间,一标1120M2粗加工车间和3标750M2高温冷库顺利竣工并及时交付使用,保证了第一季西兰花上市后的保鲜贮存。2标2.16公里混凝土道路建设已建成交付使用,947亩农田喷滴灌工程正在紧张实施,预计7月底可交付使用。在这个夏天,在这群转型发展的队伍之中,生产管理部工程负责人顾向东,特别让人注意。他分管着淡水养殖区、饲料销售、工程管理和安全,当蔬菜基地项目需要人手时,他义无反顾的加入进去,参与库房管理。但他手头的工程管理没放,隐蔽工程施工现场有他,饲料销售现场有他,池塘维护也有他,连续的起早带晚连轴转,脸焦黑人憔悴,参与工作的人关心的问:“顾主任,你怎么不休息?这样拚做什么?”他笑笑,指指胸前鲜红的中国共产党员徽章说:“因为我是一名党员”。

  “我要入党”

  在蔬菜基地建设第一季西兰花种植中,支部发动、党员带动,全体员工一起行动,学习了常识,丰富了经验,锻炼了队伍,达到了预期目标。从凌洋那一群致力于转型发展人的笑声里,大家可以真切的感受到收获的喜悦。

  在“蔬菜基地党旗红”主题实践活动中,凌洋支部一抓组织建设和制度建设,精心组织成立了项目经理部,统筹管理生产组、综合组、财务组,企业员工兼岗不兼薪,分工合作。同时制定了蔬菜基地种植、物资采购、产品计量、产品加工销售等五大环节流程图及相关节点和制度。二抓过程控制,在专业团队引导的基础上,本着依靠而不依赖的原则,掌握关键控制点,监督各项措施落实,实现过程控制。三抓成本控制,对种苗、移栽、用肥、用工等方面进行分析,合理预测即将发生成本,对流程成本使用做到心中有数。四抓品牌创建,注册“凌洋”商标,包装带和包装筐统一使用“江苏凌洋农业”、“凌洋农业”标识,同时启动申报凌洋绿色蔬菜基地。五抓市场开拓,坚定“种--加--销”产业化的信心,建立销售渠道,维护品质、拓展市场。在这之中,支部书记许金祥同志始终站在蔬菜基地第一线,与全体员工风雨同共。项目经理李鸿飞同志,不分日夜总是第一时间处置急难事项。老党员身先士卒做模范,新党员奋勇前行当先锋……这些人,这些事,这种言教身传深深的感动了参与蔬菜基地的员工们:早晨伴着初升的太阳,他们啃着馒头就着水在田间忙采摘。天黑了,他们就着灯查找着标准的西兰花,为完成外贸第一单。本是午休时,而铲车工小林却在库房运输,还没吃饭。外销的车辆在等出货,可无人装车,种植组副组长丛志勇二话没说,一个人把车装满。此情此景,让蔬菜基地项目副经理张建华同志,情不自禁的高声喊出蔬菜基地的最强音:“我要入党”!

  蔬菜基地第一季西兰花种植悄然落下帷幕,经历了早期苗种困苦,后期高温虫害,截止2017年6月,西兰花实现总产66.4万公斤,实现销售收入189.1445万元,实现利润20.1万元,达到预期目标。

  在这夏天,在凌洋转型发展中,有一个声音叫固执。在这夏天,在这十三五规划进行时,在“提质增效创先进、转型升级争先锋”主题实践活动中,凌洋有一个声音叫拚搏!

(凌洋企业 刘海涛)

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